외교부는 지난달 27일 2013년 업무보고에서 해외 청년 일자리 창출과 대국민 영사서비스를 확대하겠다는 추진방안을 제시했다.
특히 ‘글로벌 청년 개발 전문가’, ‘공공외교 일자리’라는 두 가지 목표 하에 해외 청년 일자리 창출을 확대해 나갈 계획이다.
연평균 4000명 정도인 해외 파견 봉사단 규모를 5000명 수준으로 늘려 올해부터 2017년까지 모두 2만5000명의 청년들을 파견할 계획으로 외교부는 다문화가정 자녀와 고졸인재들에게도 해외봉사 기회를 확대할 방침이다.
개발 분야에서의 전문가를 양성하는 차원에서 공적원조(ODA) 분야에서의 청년인턴 사업도 시행키로 했다. 2013∼2017년 3000명(매년 600명)의 청년인턴을 KOICA 해외사무소와 민간단체 등 ODA 사업 수행기관에 파견할 방침이다.
KOICA는 매년 400명의 ODA 청년인턴을 선발, KOICA 해외사무소 및 민간단체 등 ODA 사업 수행기관에 파견하고 있다.
외교부는 ODA에 사업에 대한 개도국의 수요를 감안, 개발 분야에서의 ‘주니어 컨설턴트’를 육성하여 5년간 300명가량의 청년 컨설턴트를 육성하는 것을 목표로 삼았다. 주니어컨설턴트 제도 도입 관련, 대국민 설명회를 4월에 개최할 예정이다.
또한 국내 20~30대 청년들과 주한 외국인 유학생들이 팀을 이뤄 국내외에서 직접 공공외교활동을 기획·시행하도록 지원하는 이 사업은 청년들이 직접 공공외교 아이디어를 토대로 스스로 사업을 진행하는 방식이다. 올해 30명으로 시작, 2017년에는 500명으로 확대할 방침이며 이 사업의 공모는 5∼6월께 진행될 예정이다.
이와 더불어 외교부는 국내 문화예술분야의 우수인력을 개도국 등에 파견해 단기 교육 등을 제공하는 ‘개도국 문화 꿈나무’ 사업도 진행키로 했다. 올해 5개 국가에서 실시해 2017년에는 20∼25개국으로 파견 국가를 늘려갈 예정이다. <이상미 기자>
