보건복지부는 중증장애인 생산품 우선구매 확대를 위해 신규품목 아이디어 공모전을 개최한다고 밝혔다.중증장애인 생산품 우선구매 제도는 중증장애인이 만든 제품을 공공기관이 우선 구매해 장애인의 일자리 창출과 소득보장을 지원하는 제도이다. 2022년 기준 공공기관이 약 200개 품목, 총 7,005억 원을 구매했으며, 장애인근로자 1만 4,283명(중증 1만 2,880명)이 생산 활동에 참여 중이다.올해로 4회를 맞는 ‘중증장애인생산품 신규품목 아이디어 공모전’은 신규 제품을 발굴해 장애인이 보다 우수한 제품을 공공기관의 수요에 맞게 생산

# 대리운전기사 ㄱ 씨는 지난해 7월 대리운전업무 중 발생한 교통사고로 허리뼈가 골절되는 큰 부상을 입었으나 특정 업체에 소속된 기사가 아니라는 이유로 산재보험 적용을 받지 못했다.위 사례처럼 그동안은 한 곳이 아닌 여러 업체에서 동시에 일하는 사람들은 “전속성”이 없다는 이유로 산재보험 가입 대상이 아니었다.그러나 오는 7월 1일부터는 여러 업체에서 일하는 특수형태근로종사자뿐만 아니라 온라인 플랫폼을 통해 불특정 다수의 업체에 노무를 제공하는 사람들도 산재보험의 보호를 받게 된다.고용노동부(장관 이정식)는 현행 산재보험법은 특정한

한국장애인고용공단은 지방공기업 인사담당자를 대상으로 2일 ‘2023년도 지방공기업 인사담당자 사전설명회’를 개최했다고 밝혔다.이번 사전설명회는 장애인의 공공부문 진출을 확대하기 위해 지난 2월 중앙 공공기관 인사담당자 사전설명회에 이어 두 번째로 마련됐으며, 전국의 지방공기업 인사담당자를 대상으로 장애인 채용 및 고용관리 등 인사업무에서 필요로 하는 정보를 집중 제공했다.지난 2022년도 지방공기업의 평균 장애인고용률은 4.01%로, 이는 의무고용률(3.6%) 보다는 높은 수준이며, 올해부터 강화된 공공부문 명단공표제도와지 2024

보건복지부(장관 조규홍)와 한국노인인력개발원(원장 김미곤)은 2023년 상반기 공모를 통해 47개의 기업을 고령자친화기업으로 신규 선정했다고 밝혔다.고령자친화기업은 ‘노인일자리 및 사회활동 지원사업’으로 지원하는 민간일자리 유형 중 하나로, 숙련된 경험과 기술을 가진 노인(만 60세 이상)이 은퇴 후에도 역량을 발휘할 수 있도록 노인을 고용하는 기업에 최대 3억 원(공공 투자사업은 최대 5억 원)의 사업비와 성장지원 컨설팅, 노인생산품 우선구매 등을 지원하는 사업이다. 2011년 첫 지정 이후 2022년 말까지 총 340개소가 지정

한국장애인고용공단(이사장 조향현, 이하 공단)은 5월 31일(수) 서울 K호텔에서 대기업이 참여해 설립한 ‘자회사형 장애인표준사업장 사업주 간담회’를 개최했다.이날 간담회에서는 장애인 일자리 확대를 위한 장애인 직무개발 및 채용 우수사례 소개, 장애인 표준사업장 운영에 따른 애로사항 청취 등 다양한 정보를 서로 교류할 수 있는 시간을 가졌으며, 향후 주기적 간담회를 통해 장애인의 안정적인 일자리 창출 및 고용유지를 이어 나가기로 뜻을 모았다.공단은 장애인 고용인원과 시설, 임금에 관한 기준을 충족하는 사업장을 ‘장애인 표준사업장’으

IBK기업은행은 ESG 기부특화 개인카드인 ‘I-나눔 카드’를 출시했다고 29일 밝혔다.‘I-나눔 카드’는 카드 이용금액의 일부가 자동으로 기부돼 일상 속 나눔을 실천할 수 있는 ESG 특화 카드이다. 북서울 장애인보호작업시설 소속 발달장애 미술작가들의 작품을 카드 플레이트에 담은 점이 특징이다.전월실적 조건, 한도 없이 국내‧외 가맹점 이용금액의 0.5%가 ‘I-나눔 기부포인트’로 적립돼 자동 기부되며, 연말정산 기부금 공제도 가능하다. 카드 발급 시 일반/아동‧장애/동물‧환경 중에 기부하고 싶은 분야를 선택해 발급받을 수 있다.

한국장애인고용공단(이사장 조향현, 이하 공단)은 6월 1일부터 6월 21일까지 장애인고용 기업 ‘대국민 규제개선 아이디어 공모전’을 개최한다. 이번 공모전은 정부의 규제 시스템 혁신을 통한 경제활력 제고의 일환으로, 국민 참여 확대를 통해 기업 현장에서 발생하는 제도적 불편의 효과적인 해소를 도모하고자 마련됐다.공모전 주제는 ‘장애인고용과 관련하여 기업이 직면한 규제·애로를 효과적으로 해소할 수 있는 방안’이다. ‘규제’란 행정규제 중 기업 관점에서 규제의 타당성이 떨어지는 것을 말하며, ‘애로’는 규제는 아니지만 행정기관의 정책

장애인고용공단(이사장 조향현, 이하 공단)과 한경국립대학교(총장 이원희) 등 거점대학 10개교는 5월 26일 서울 서초구 양재동 aT센터에서 2023년 장애대학생 공공기관 채용설명회를 공동 개최했다.이번 설명회에는 예금보험공사, 한국국토정보공사, 한국주택금융공사, 한국토지주택공사, 한국철도기술연구원, 대한무역투자공사, 한국장애인고용공단 이상 7개 공공기관이 인사담당자가 참여해 기관별 채용절차와 인재상 등을 장애대학생을 비롯한 현장 참가자 110여 명과 함께 나누었다.차정훈 공단 고용촉진이사는 “우리 공단뿐 아니라 공공기관들이 장애대

장애인의 직업생활에 도움을 주는 보조공학기기의 체험기회를 제공하는 ｢2023년 제18회 대한민국 보조공학기기 박람회｣가 5월 26일(금), 27일(토) 이틀간 서울 양재동 aT센터(1층 제1전시관)에서 개최된다. 박람회는 보조공학기기 전시관, 체험관 등 총 150개 부스로 꾸며지며, 국내외 47개 업체가 참가해 300여 점의 최신기기 및 신기술을 소개한다.보조공학기기는 장애인 근로자의 업무 생산성을 향상시킬 수 있으므로 기기를 선택하기 전 다양한 제품과 새로운 성능에 대한 체험이 중요하다. 이번 박람회는 장애인이 직접 기기를 보고

인천시 계양구가 수요자를 직접 찾아가 맞춤형 취업 지원 서비스를 제공하는 ‘일자리 희망버스’를 운영한다.계양구 찾아가는 ‘일자리 희망버스’는 시간과 거리의 제약으로 취업지원 서비스를 이용하기 어려운 구민을 위해 인천테크노파크와 협업해 매월 정기적으로 운영되고 있다. 취업을 희망하는 사람은 누구나 현장에서 전문 직업상담사를 통해 맞춤형 상담을 제공받을 수 있다. 또한 올해 3월부터 동 행정복지센터를 순회 방문해 구인·구직 상담 서비스를 제공하는 ‘우리 동네 취업 상담소’도 운영하고 있다.지난 5월 25일에는 계양산 장미원애서 '일자리

인천시 각 군구는 5월 31일부터 6월 2일까지 2023년 2단계 공공근로사업 참여자를 모집한다.공공근로사업 2단계 참여자는 7월 3일~11월 30일까지 약 5개월간 근무한다. 일반 공공근로사업 참여 자격은 접수일(2023년 5월 31일) 기준 만 18세 이상 만 65세 미만 근로 능력이 있는 인천 시민으로, 실직 또는 정기소득이 없고 가구소득이 기준중위소득 60%(1인 가구도 60%) 이하이면서 재산이 4억 원 이하여야 한다.청년 공공근로사업 참여 자격은 접수일(2023년 5월 31일) 기준 만 18세 이상 만 39세 이하 근로

김범수 카카오 창업자가 설립한 재단법인 브라이언임팩트는 지역 발달장애인들의 일자리를 만들기 위한 프로젝트인 ‘브라보비버’의 인천 사업장이 지난 9월 법인 설립 이후로 현재까지의 성과를 정리하는 오픈하우스 행사를 최근 성황리에 마쳤다고 5월 23일 밝혔다.브라보비버는 발달장애인이 대한민국 어디서나 일할 수 있는 미래를 위해 서울뿐만 아니라 지방에서도 발달장애인들이 안정적으로 오랫동안 일할 수 있도록 전국적으로 일터를 확산해 나가고 있다. 브라보비버 인천의 오픈으로 브라보비버가 고용한 지역 발달장애인의 수는 총 164명(대구 55명,

인천광역시(시장 유정복)는 23일 송도컨벤시아에서 개최된, 인천 최대 규모 일자리 박람회인 ‘2023 인천 일자리 한마당’가 구직자와 시민 3600여 명 참여한 가운데 성황리에 개최됐다고 밝혔다.이번 행사에는 인천시와 중부지방고용노동청, 인천지방중소벤처기업청, 인천병무지청, 한국산업단지공단 인천지역본부, 인천항만공사, 인천지역인적자원개발위원회 등 공동주최 기관장들과 각 계층 구직자 대표가 함께 개막식 퍼포먼스에 참여해 눈길을 끌었다.채용 현장에는 3600여 명의 구직자와 시민들이 방문했으며, 106개 참여 기업에서는 1100여 명을

한국장애인고용공단(이사장 조향현, 이하 공단)이 오는 5월 26일 오전 10시부터 12시까지 서울 양재동의 aT센터에서 ‘2023 장애대학생 공공기관 채용설명회’를 개최한다.이번 채용설명회는 한경국립대학교(총장 이원희) 등 거점대학 10개교와 공동으로 추진하며 전국의 장애대학생 및 청년장애인을 대상으로 진행된다.장애대학생 채용설명회는 2013년부터 공단에서 운영하고 있는 사업으로 올해 상반기에는 대면, 하반기에는 비대면(메타버스)으로 진행될 예정이다. 올 상반기 장애대학생 채용설명회에 참여한 공공기관은 LH(한국토지주택공사), 한국

인천시가 정보통신기술(ICT)에 익숙한 신노년 세대를 위한 새로운 일자리를 발굴해 참여자를 모집한다. 이번에 모집하는 직무는 인천시가 지난 4월 ㈜크라우드웍스, 한국노인인력개발원과 업무협약을 통해 신규 발굴한 ‘데이터 라벨러’ 노인 일자리 사업로, 총 30명을 5월 18일부터 26일까지 모집한다.‘데이터 라벨러’는 디지털 전환 시대에 발맞춰, 인공지능(AI) 학습을 위해 필요한 데이터를 수집, 저장, 검증, 라벨링 등을 수행하는 사람을 말한다. 지난해부터 ‘인공지능(AI) 학습데이터 구축’ 직무가 국가직무능력표준(NCS)에 정식 확

일자리 상담부터 이력서 컨설팅 등 취업과 관련한 것을 한눈에 볼 수 있는 장이 마련된다.인천광역시는 인천시민의 고용촉진과 기업의 인재 채용을 장려하기 위한 ‘2023 인천 일자리 한마당’을 오는 23일 오전 10시부터 오후 4시까지 송도컨벤시아에서 개최한다고 밝혔다.이번 행사는 인천시와 중부지방고용노동청, 인천지방중소벤처기업청, 인천병무지청, 한국산업단지공단 인천지역본부, 인천항만공사, 인천지역인적자원개발위원회가 공동 주최기관으로 참여한다.‘2023 인천 일자리 한마당’은 인천의 우수강소기업 등 100여 개 기업에 취업을 연결하는

인천광역·부평새일센터(센터장 김미애)는 지난 5월 12일(금) 오후 5시 소노문단양에서 (사)인천수출경영자협의회와 ‘수출 기업의 여성 취업 지원 상호협력과 여성 일자리 창출 활성화를 위한 업무협약’을 체결했다.이번 업무협약을 통해 양 기관은 인천시 여성의 취업을 촉진, 여성을 고용하는 기업의 발전을 위해 상호협력을 도모하고 더불어 기업 지원사업에 필요한 상호 인프라를 활용해 인천 여성 일자리 확대를 위한 취업 지원 서비스, 새일인턴십 연계, 경력단절 예방 지원, 특화형 경력단절 예방 지원 사업 지원 등의 운영을 위해 지속적으로 협력

한국장애인고용공단 고용개발원(원장 김언아)은 장애인 고용정책 수립에 필요한 노동시장 기초 통계자료를 확보하고자 통계조사 2종(‘장애인고용패널조사’, ‘장애인경제활동실태조사’)을 5월부터 실시한다.‘장애인고용패널조사’는 매년 동일한 대상의 추적조사를 통해 장애인 경제활동과 관련된 동태적 통계자료를 생산하기 위한 조사로, 2016년에 구축된 4,577명을 대상으로 5월 16일부터 8월 31일까지 실시한다. ‘장애인경제활동실태조사’는 장애인 고용률, 실업률 등 국가통계지표를 생산하고, 장애인 고용정책 대상의 정확한 규모를 추정하기 위해

초고령화사회 진입을 목전에 두고 있는 시점에서 정부가 향후 5년간의 노인일자리 정책의 방향을 가늠하기 위한 공청회를 열었다.보건복지부(장관 조규홍)와 한국노인인력개발원(원장 김미곤)은 5월 15일(월) 오후 1시 30분 서울글로벌센터(서울시 종로구)에서 ‘제3차 노인일자리 및 사회활동 지원 종합계획(이하 종합계획)’수립을 위한 공청회를 개최했다.이번 공청회는 현 정부의 향후 5년간(2023~2027) 노인일자리 및 사회활동 지원정책 고도화를 위한 추진전략과 과제(안)에 대한 학계, 현장 전문가와 국민의 의견을 폭넓게 수렴하여 종합계

중장년 구직자들을 위한 역량 증진 교육에 노사발전재단이 나섰다. 노사발전재단(사무총장 김대환, 이하 재단)은 5월부터 전국 13개 중장년내일센터를 통해 중장년의 재취업과 직업생활 유지에 도움이 되는 역량증진 교육을 제공한다.중장년이 평생 현역으로 오래 일하기 위해서는 변화하는 직업환경에 적응할 수 있도록 직업역량을 꾸준히 향상시키려는 노력이 필요하다. 그러나 우리나라 중장년은 정보화 등 직업능력 증진 활동의 부족으로 노동시장 재진입 및 근로 유지에 어려움을 겪고 있는 것이 현실이다. 이에 재단은 중장년을 위해 올해부터 직업 기초역량